L’importanza dell’ergonomia e della sicurezza dei lavoratori negli attuali ambienti di lavoro industriali e tecnici non può essere sottovalutata. Ingegneri, elettricisti e manutentori possono ridurre significativamente il rischio di infortuni, aumentare la produttività e sentirsi più soddisfatti del proprio lavoro se comprendono e applicano i principi dell’ergonomia. In questo articolo viene esaminata l’importanza dell’ergonomia e vengono forniti metodi semplici per incorporare i principi ergonomici nelle normali giornate di lavoro.
Salute e sicurezza sul posto di lavoro
Prima di addentrarci nel tema dell’ergonomia e della sicurezza dei lavoratori, è importante ricordare le norme e i regolamenti in materia di salute e sicurezza, fondamentali sul posto di lavoro. Ogni Paese è obbligato a seguire le norme in materia di salute e sicurezza per garantire pratiche corrette sul posto di lavoro. Ad esempio, nell’UE esiste una legislazione in materia di sicurezza e salute con direttive europee e principi di base come la valutazione dei rischi e la prevenzione.
Gli standard di salute e sicurezza impongono per legge ai datori di lavoro di proteggere la salute e la sicurezza dei propri dipendenti. È fondamentale che i datori di lavoro adottino tutte le misure ragionevoli per proteggere il benessere dei dipendenti. In questo modo è possibile ridurre il numero di assenze dal lavoro, proteggere i dipendenti da potenziali pericoli sul posto di lavoro, migliorare la produttività e la soddisfazione lavorativa, e promuovere un più forte senso di lealtà aziendale. La creazione di una solida cultura della sicurezza può essere notevolmente favorita dall’ingegneria della sicurezza e dalla progettazione del luogo di lavoro.
L’importanza dell’ergonomia nel settore industriale
Negli ultimi anni, come si può vedere nel grafico sottostante, il numero di infortuni non mortali sul lavoro è stato il più alto nel settore delle costruzioni, con 369.000 (12,8%) infortuni non mortali nel 2021. Secondo i dati Eurostat, nell’UE nel 2021 si sono verificati 2,9 milioni di incidenti non mortali che hanno richiesto ai lavoratori di perdere almeno quattro giorni di calendario di lavoro. Tra il 2012 e il 2019, nell’UE si sono verificati quasi 203.000 incidenti non mortali sul lavoro in più, con un aumento complessivo del 6,9%.
Per migliorare la sicurezza dei lavoratori, l’ergonomia può ridurre notevolmente il rischio di incidenti e aumentare l’efficienza complessiva negli ambienti industriali in cui prevalgono il lavoro manuale, i lavori ripetitivi e le macchine pesanti. L’implementazione di soluzioni ergonomiche può aiutare a prevenire gli infortuni sul lavoro, come i disturbi muscoloscheletrici (MSD), che sono frequenti negli ambienti industriali e comprendono mal di schiena, sindrome del tunnel carpale e tendinite.
Riducendo al minimo il disagio e favorendo il comfort, l’ergonomia aumenta la produttività facilitando il completamento tempestivo e accurato delle attività. Come già accennato, la presenza di norme di salute e sicurezza rende l’ambiente di lavoro più invitante e sicuro, aumentando anche il morale del personale e creando un ambiente positivo che riduce le assenze dal lavoro e incrementa la soddisfazione professionale. Gli approcci ergonomici aiutano inoltre le aziende a risparmiare denaro sugli infortuni sul lavoro, riducendo le spese mediche, le richieste di risarcimento e la perdita di produttività.
Principi ergonomici fondamentali per il settore industriale
1. Progettazione della postazione di lavoro
La progettazione della postazione di lavoro è un aspetto cruciale per il benessere del lavoratore e per l’efficienza della sua prestazione lavorativa. Le postazioni di lavoro devono essere adattate alle esigenze dei lavoratori, garantendo che gli strumenti e i materiali siano facilmente raggiungibili e ad altezze adeguate per ridurre al minimo i piegamenti e gli stiramenti. Pertanto, la pianificazione e la creazione di uno spazio di lavoro che dia priorità alla salute e al benessere dei dipendenti, aumentando al contempo la produttività, può essere ottenuta tenendo conto di queste variabili progettuali:
- Luce : Per evitare incidenti e ridurre al minimo l’affaticamento degli occhi, un’illuminazione adeguata è essenziale sia per la produttività che per la sicurezza. L’illuminazione industriale deve essere uniforme e non abbagliante, mentre l’illuminazione specifica per le attività, come le lampade regolabili, migliora la visibilità per i lavori più dettagliati. Scopri le nostre soluzioni di illuminazione di marchi famosi come OSRAM, Intelligent LED Solutions e altri.
- Altezza : Le lesioni da sforzo ripetitivo possono essere prevenute utilizzando postazioni di lavoro regolabili, che possono essere personalizzate in base ai diversi carichi di lavoro e alle diverse altezze dei lavoratori.
- Temperatura : Mantenere il luogo di lavoro a una temperatura confortevole è essenziale per il benessere e la produttività dei dipendenti. La manutenzione regolare dei sistemi di climatizzazione è necessaria per garantire che funzionino in modo appropriato e costante, evitando così stress da calore e ipotermia.
- Ventilazione : Oltre a eliminare gli agenti inquinanti e a garantire un costante apporto di aria fresca, una corretta ventilazione mantiene la qualità dell’aria e protegge dai problemi respiratori. I sistemi efficaci, meccanici o naturali, devono essere personalizzati per soddisfare le esigenze specifiche del luogo di lavoro.
- Rumore : La salute dei lavoratori può essere danneggiata dal rumore eccessivo, che può causare stress e perdita dell’udito. Un luogo di lavoro più sicuro richiede un monitoraggio regolare del livello di rumore, oltre a tecniche di riduzione del rumore come l’insonorizzazione, gli ostacoli e gli inserti auricolari. Acquista le nostre protezioni acustiche per garantire la sicurezza dell’udito dei tuoi dipendenti.
- Layout – Uno spazio di lavoro ordinato migliora la produttività e la sicurezza eliminando il disordine e semplificando i processi. Gli incidenti possono essere evitati e l’efficacia operativa aumentata con l’uso di passaggi chiari, segnaletica appropriata e disposizioni riviste periodicamente.
Dispositivi di protezione individuale (DPI)
I dispositivi di protezione individuale sono essenziali per proteggere i dipendenti da una serie di pericoli sul luogo di lavoro. I lavoratori devono essere formati in modo adeguato per quanto riguarda la scelta, l’applicazione e la manutenzione dei DPI in base alle loro mansioni e ai rischi presenti sul luogo di lavoro.
Le aziende devono condurre valutazioni di routine dei rischi sul posto di lavoro per identificare eventuali pericoli che potrebbero richiedere l’uso di DPI, come respiratori, occhiali, guanti o elmetti. Inoltre, per evitare contaminazioni e garantire la sicurezza dei lavoratori, è essenziale stabilire procedure precise per indossare, togliere e smaltire i DPI.
3. Attrezzature regolabili
Le attrezzature regolabili sono essenziali per soddisfare le esigenze dei singoli lavoratori e delle diverse mansioni. La possibilità di regolare le attrezzature migliora il comfort dei lavoratori e riduce il rischio di danni. Le postazioni di lavoro, le sedie e le attrezzature regolabili aiutano i dipendenti a mantenere una buona postura e a ridurre lo sforzo fisico sul corpo.
Ogni lavoratore ha la possibilità di personalizzare la propria postazione di lavoro in base alle proprie mansioni, sia da seduto che in piedi, favorendo l’efficienza ergonomica. Inoltre, facilitando il passaggio dei dipendenti da una postura all’altra e da un lavoro all’altro, gli strumenti e i macchinari adattabili possono contribuire a ridurre il rischio di lesioni da sforzo ripetitivo.
4. Tecniche di sollevamento adeguate
L’uso di procedure di sollevamento sicure è fondamentale per prevenire gli infortuni, soprattutto alla schiena e alla colonna vertebrale. È indispensabile che i lavoratori seguano una formazione approfondita sulla meccanica di sollevamento, sulla valutazione del carico e sulla pianificazione del sollevamento per garantire un percorso chiaro e sicuro. Tra i consigli importanti per il sollevamento vi sono l’utilizzo dei muscoli delle gambe piuttosto che della schiena, la flessione dei fianchi e delle ginocchia per mantenere la colonna vertebrale neutra e il mantenimento del peso vicino al corpo.
Per ridurre la tensione bisogna anche evitare le torsioni e muoversi con movimenti fluidi e controllati. Il sollevamento a squadre e l’uso di assistenza meccanica, come carrelli elevatori e paranchi, sono raccomandati per le merci di grandi dimensioni o pesanti. I trattamenti ergonomici, come le attrezzature di sollevamento regolabili e le pause regolari per prevenire l’affaticamento, possono migliorare ulteriormente la sicurezza e ridurre le possibilità di danni.
5. Variazione dei compiti
La varietà dei compiti è un aspetto fondamentale, soprattutto nei settori industriali come fabbriche e magazzini, siti di prova e misurazione o cantieri. La variazione dei compiti è essenziale anche per prevenire le lesioni da sforzo ripetitivo e ridurre al minimo la stanchezza dei lavoratori. Alternando i lavoratori tra le varie mansioni, si garantisce che nessuna regione muscolare venga sfruttata eccessivamente, migliorando così la salute fisica complessiva.
Poiché l’esecuzione di una serie di compiti può alleviare la monotonia e la noia, la diversificazione dei compiti aiuta anche a mantenere l’attenzione e l’interesse mentale. I lavoratori possono utilizzare diverse abilità e posture quando le loro mansioni vengono cambiate regolarmente, il che può ridurre lo stress su particolari regioni del corpo e promuovere un carico di lavoro più equilibrato.
Vantaggi della sicurezza sul lavoro
I numerosi vantaggi della sicurezza sul lavoro contribuiscono al rendimento e al benessere generale di un’organizzazione. Innanzitutto, riduce notevolmente la probabilità di malattie e infortuni tra i lavoratori, favorendo una forza lavoro più sana e risparmiando sulle spese sanitarie. Le aziende che offrono un luogo di lavoro sicuro vedono anche un aumento della produttività del personale, che è più concentrato ed efficiente perché si sente protetto.
Inoltre, il mantenimento di un solido record di sicurezza migliora il marchio dell’azienda, attirando il personale migliore e rafforzando i legami con gli stakeholder. Il rispetto delle leggi sulla sicurezza non solo evita complicazioni legali, ma coltiva anche un ambiente di lavoro costruttivo basato sul rispetto e sulla fiducia reciproci. In definitiva, mettere la sicurezza sul posto di lavoro al primo posto non solo tutela i lavoratori, ma promuove anche uno sviluppo sostenibile, una riduzione delle spese e un aumento del morale dei dipendenti, tutti fattori che contribuiscono al successo economico.
La strada verso luoghi di lavoro più sicuri
In sintesi, mettere al primo posto la sicurezza sul lavoro rispettando rigorosamente le regole ergonomiche non è solo richiesto dalla legge, ma è anche una strategia fondamentale per creare un ambiente di lavoro sicuro e produttivo. Le organizzazioni possono ridurre il rischio di incidenti sul lavoro e migliorare la soddisfazione dei dipendenti attuando pratiche che incoraggiano una buona postura, un’efficace assegnazione dei compiti e l’uso di strumenti ergonomici. Il rispetto di queste politiche migliora la salute e il benessere dei dipendenti, favorendo una cultura della produttività e della sicurezza. Investire nei principi dell’ergonomia aiuta le organizzazioni a espandersi e ad avere successo nel tempo in un mercato globale sempre più competitivo e, cosa più importante, protegge anche da potenziali rischi.
